মাধ্যম নিউজ ডেস্ক: নিয়োগ দুর্নীতি মামলায় (SSC Scam) এ বার চাকরিপ্রার্থীদের ‘ওয়েটিং লিস্ট’ প্রশ্ন তুললেন কলকাতা হাইকোর্টের বিচারপতি বিশ্বজিৎ বসু। ‘ওয়েটিং লিস্ট থেকে নিয়োগের (Recruitment) ক্ষেত্রে এসএসসি-কে (SSC) অনেক বেশি সতর্ক থাকতে হবে’বলে মনে করেন বিচারপতি বসু। মঙ্গলবার এসএসসির উদ্দেশে তিনি বলেন, ‘‘গ্ৰুপ ডি বা চতুর্থ শ্রেণির কর্মী নিয়োগের যে ওয়েটিং লিস্ট রয়েছে, তা কিন্তু গঙ্গাজলের মতো স্বচ্ছ নয়। এটা মনে রাখতে হবে। নিয়োগের (SSC Scam) সময় এসএসসি-কে এ বিষয়ে সতর্কও থাকতে হবে।’’
গ্রুপ-ডি নিয়োগেও দুর্নীতি
বিচারপতি অভিজিৎ গঙ্গোপাধ্যায়ের নির্দেশে সম্প্রতি ১ হাজার ৯১১ জন কর্মরত গ্রুপ ডি কর্মীর চাকরির সুপারিশ বাতিল হয়েছে। এই ১ হাজার ৯১১ জনের শূন্যপদে ওয়েটিং লিস্ট থেকে নিয়োগ প্রক্রিয়াও (SSC Scam) শুরু করার নির্দেশ দিয়েছেন বিচারপতি গঙ্গোপাধ্যায়। ইতিমধ্যেই নিয়োগ প্রক্রিয়া শুরু করে দিয়েছে কমিশন। ওয়েটিং লিস্টে থাকা প্রার্থীদের তালিকা প্রকাশ করা হয়েছে। কিন্তু মঙ্গলবার সেই তালিকা নিয়েও সংশয় প্রকাশ করলেন বিচারপতি বসু। তাঁর কথায়, ওয়েটিং লিস্ট গঙ্গাজলের মতো শুদ্ধ নয়। তাতেও কারচুপি থাকতে পারে। তাই স্কুল সার্ভিস কমিশনকে (এসএসসি) নতুন গ্রুপ ডি কর্মী নিয়োগে সতর্ক হতে হবে।
আরও পড়ুন: পশ্চিমবঙ্গের পুলিশ সংবিধান ভুলে গিয়েছে! দিনহাটায় পৌঁছেই বিস্ফোরক সুকান্ত
কমিশনও যে এই বিষয়টি মাথায় রেখেই ওয়েটিং লিস্ট প্রকাশ করেছে তা তাদের বিজ্ঞপ্তি থেকেই স্পষ্ট। হাইকোর্টের নির্দেশের পর ১২ তারিখ কমিশন বিজ্ঞপ্তি দিয়ে নিয়োগের জন্য গ্রুপ ডি-র ওয়েটিং লিস্টে থাকা ১৪৪৪ জন প্রার্থীর নাম প্রকাশ করেছিল। বিজ্ঞপ্তিতে বলা ছিল, এই তালিকা চূড়ান্ত নয়, প্রয়োজনে সংশোধন হবে। এই ওয়েটিং লিস্ট থেকেই ৪০ জনকে কাউন্সেলিংয়ের জন্য ডেকে পাঠিয়েছে কমিশন। আগামী ২ মার্চ সেই কাউন্সেলিং হবে। সেখানেও বলা হয়েছে যদি কোনও প্রার্থীর বিরুদ্ধে ওএমআর শিট (SSC Scam) কারচুপির অভিযোগ ওঠে তবে অবিলম্বে সেই প্রার্থীর সুপারিশপত্র বাতিল করে দেওয়া হবে।
দেশের খবর, দশের খবর, সব খবর, সবার আগে পেতে ফলো করুন আমাদের Facebook, Twitter এবং Google News পেজ।
